いつもと違う

セミナー講師さん向けのワークショップ　・・・　いつもの研修とは若干違う切り口になります

「黄色い脳」が活発に動く私にとって、「いつもと違う」と言うのはそれだけで楽しいものなのです。

「緑の脳」は「いつもと同じ」に安心を感じ、「いつもと違う」には周到な準備が必要

「青の脳」は「いつもと違う」も良いけれど、目的・効果・理由・根拠が必要

「赤の脳」は「いつもと違う」のにどんな人と一緒になるか、誰のために役立つか　そんなところを重視する

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「人の思考の違い」と言うのは面白いものです。

さらに「人の行動の違い」というのも関係してくるので、更に面白さが増す訳です。

この「思考と行動特性の違い」によってモチベーションポイントも変わってくるのですね。

講師と言うのはプレゼンターでもあります。

プレゼンターと言っても、情報を提供するだけでは意味がありません。

私たち講師にとって、情報を提供するのは第一歩

その情報を理解してもらい、賛同を得て、行動を喚起する

そこまでを目標に定めてセミナーを進行する必要がある訳です。

それぞれのモチベーションポイントの違い

この違いを見極めてアピールしていくことで、行動を喚起していく訳ですね。